Pelatihan Khusus Manajemen Kepala Ruang Sesuai STARKES Tahun 2022: Strategi Penguatan Mutu Pelayanan Keperawatan di Rumah Sakit

Lentera Praditya Ganapatih – Dalam sistem pelayanan kesehatan modern, Kepala Ruang Keperawatan memegang peran strategis sebagai penghubung antara kebijakan manajemen rumah sakit dan praktik pelayanan keperawatan di lini terdepan. Kualitas layanan, keselamatan pasien, kinerja perawat, hingga kepatuhan terhadap regulasi nasional sangat ditentukan oleh kapasitas manajerial Kepala Ruang.

Menjawab tantangan tersebut, Lentera Praditya Ganapatih menyelenggarakan Pelatihan Khusus Manajemen Kepala Ruang Sesuai Standar Ketenagaan Kesehatan (STARKES) Tahun 2022, sebuah program peningkatan kapasitas yang dirancang komprehensif, aplikatif, dan selaras dengan kebutuhan rumah sakit masa kini.

STARKES 2022 sebagai Pilar Pengelolaan Keperawatan Rumah Sakit

Standar Ketenagaan Kesehatan (STARKES) Tahun 2022 merupakan kebijakan nasional yang menjadi acuan utama dalam pengelolaan sumber daya manusia kesehatan, termasuk tenaga keperawatan di rumah sakit. STARKES tidak hanya mengatur jumlah dan kualifikasi tenaga, tetapi juga menekankan pada tata kelola, distribusi beban kerja, mutu layanan, serta keselamatan pasien.

Dalam konteks ini, Kepala Ruang dituntut untuk:

• Memahami kebijakan STARKES secara utuh
• Mampu menerjemahkan regulasi ke dalam praktik operasional ruang perawatan
• Mengelola SDM keperawatan secara efektif dan efisien
• Menjaga mutu asuhan dan kepatuhan dokumentasi keperawatan

Baca juga: Workshop Penyusunan Rencana Bisnis dan Anggaran (RBA) BLUD RSUD Kota Bandung Tahun 2026

Pelatihan ini hadir sebagai jawaban atas kebutuhan peningkatan kompetensi manajerial Kepala Ruang, baik yang sudah menjabat maupun calon Kepala Ruang.

Tujuan dan Sasaran Pelatihan

Tujuan Umum

Meningkatkan kompetensi manajerial Kepala Ruang dalam mengelola pelayanan dan asuhan keperawatan sesuai dengan STARKES Tahun 2022, guna mendukung mutu pelayanan rumah sakit yang berkelanjutan.

Tujuan Khusus

Melalui pelatihan ini, peserta diharapkan mampu:

• Memahami peran dan tanggung jawab Kepala Ruang sesuai regulasi terbaru
• Menerapkan prinsip manajemen dan kepemimpinan dalam pengelolaan ruang perawatan
• Mengelola SDM keperawatan secara tepat berdasarkan kebutuhan dan beban kerja
• Menyusun rencana kerja ruang perawatan yang terukur
• Meningkatkan mutu asuhan, dokumentasi, dan rekam medis keperawatan
• Membangun budaya pelayanan prima dan keselamatan pasien

Sasaran Peserta

• Kepala Ruang Keperawatan
• Calon Kepala Ruang
• Perawat Penanggung Jawab Ruangan
• Staf keperawatan yang dipersiapkan dalam jabatan manajerial

Baca juga: Bimbingan Teknis Karbon Biru dan Pengelolaan Kawasan Konservasi Pesisir bagi Aparatur Pemerintah Daerah

Desain Pelatihan yang Komprehensif dan Aplikatif

Pelatihan diselenggarakan selama 2 (dua) hari dengan total 23 Jam Pelajaran (JP), di mana 1 JP setara dengan 45 menit pembelajaran efektif. Desain pembelajaran mengacu pada pendekatan adult learning, menggabungkan teori, diskusi, dan aplikasi praktis berbasis kasus nyata di rumah sakit.

Materi Pelatihan Meliputi:

1. Peran Perawat Kepala Ruangan dalam STARKES Tahun 2022
2. Konsep Dasar Manajemen dan Manajemen Operasional dalam keperawatan
3. Kepemimpinan,Manajemen konflik dan Pengambilan keputusan
4. Manajemen Asuhan keperawatan profesional
5. Dokumentasi asuhan keperawatan sesuai STARKES 2022
6. Menyusun rencana kerja Kepala Ruangan diruang perawatan
7. Pengorganisasian ruang perawatan(Care delivery system, Metting Morning, Operan tugas jaga Pre dan post conference)
8. Manajemen SDM Keperawatan (perencanaan dan penghitungan tenaga, orientasi dan Penjadwalan dinas)
9. Membangun budaya pelayanan prima dan 5 R di ruang rawat
10. Manajemen logistik, peralatan, obat obatan
11. Supervisi dan penilaian kinerja staf keperawatan
12. Pengendalian mutu layanan dan asuhan keperawatan
13. Review Rekam Medis terbuka dan tertutup sesuai STARKES 2022

Materi disusun secara berjenjang, mulai dari kebijakan dan konsep dasar hingga aplikasi teknis di ruang perawatan.

Baca juga: Bimbingan Teknis Mini Kompetisi Dalam E-Katalog Versi 6

Narasumber Berkompeten dan Kontekstual

Untuk menjamin mutu pembelajaran, Lentera Praditya Ganapatih menghadirkan narasumber berpengalaman, yang berasal dari:

• Praktisi manajemen keperawatan rumah sakit
• Akademisi keperawatan (manajemen keperawatan)
• Tim mutu dan keselamatan pasien
• Praktisi rekam medis dan logistik kesehatan
• Narasumber lokal yang memahami konteks pelayanan kesehatan daerah

Kombinasi ini memastikan peserta tidak hanya memahami teori, tetapi juga memperoleh best practice yang relevan dengan kondisi nyata rumah sakit.

Manfaat Strategis bagi Rumah Sakit

Pelatihan ini memberikan dampak strategis bagi institusi rumah sakit, antara lain:

• Penguatan peran Kepala Ruang sebagai manajer lini depan
• Peningkatan mutu asuhan keperawatan dan keselamatan pasien
• Optimalisasi pengelolaan SDM keperawatan
• Peningkatan kepatuhan terhadap STARKES dan regulasi terkait
• Dukungan terhadap persiapan dan pemeliharaan akreditasi rumah sakit

Dengan Kepala Ruang yang kompeten dan profesional, rumah sakit akan lebih siap menghadapi tantangan pelayanan kesehatan yang semakin kompleks.

Baca juga: Bimbingan Teknis Strategis Tahun 2026 bagi Sekretariat DPRD se-Indonesia

Jadwal Pelaksanaan Kegiatan

Sebagai bentuk komitmen dalam memberikan akses pelatihan yang luas dan fleksibel, Lentera Praditya Ganapatih menjadwalkan pelaksanaan kegiatan Pelatihan Khusus Manajemen Kepala Ruang Sesuai STARKES Tahun 2022 pada bulan Februari 2026 di beberapa kota besar, dengan rincian sebagai berikut:

📅 Gelombang I

Tanggal: 8 – 11 Februari 2026
Kota & Tempat:

• Jakarta – Hotel 88 Mangga Besar
  Jl. Raya Mangga Besar No. 62, RT.6/RW.1, Taman Sari, Kecamatan Taman Sari, Kota Jakarta Barat
• Bandung – Hotel Mitra
  Jl. Supratman No. 98, Cihaur Geulis, Kecamatan Cibeunying Kaler, Kota Bandung, Jawa Barat
• Yogyakarta – Malioboro Prime Hotel
  Jl. Pasar Kembang No. 9, Sosromenduran, Kecamatan Gedong Tengen, Kota Yogyakarta

📅 Gelombang II

Tanggal: 22 – 25 Februari 2026
Kota & Tempat:

• Jakarta – Hotel 88 Mangga Besar
  Jl. Raya Mangga Besar No. 62, RT.6/RW.1, Taman Sari, Kecamatan Taman Sari, Kota Jakarta Barat
• Bandung – Hotel Mitra
  Jl. Supratman No. 98, Cihaur Geulis, Kecamatan Cibeunying Kaler, Kota Bandung, Jawa Barat
• Yogyakarta – Malioboro Prime Hotel
  Jl. Pasar Kembang No. 9, Sosromenduran, Kecamatan Gedong Tengen, Kota Yogyakarta

Pelaksanaan kegiatan disesuaikan dengan kuota peserta dan kebijakan masing-masing institusi, serta dapat dilaksanakan secara in-house training sesuai kebutuhan rumah sakit.

Baca juga: Maraknya Kepala Desa Terjerat Hukum, Bimtek Penguatan Tata Kelola Dana Desa Jadi Kebutuhan Mendesak

Kontribusi Peserta

Kontribusi peserta dalam kegiatan Pelatihan Khusus Manajemen Kepala Ruang Sesuai STARKES Tahun 2022 ditetapkan sebesar:

💼 Rp. 4.500.000,- (Empat Juta Lima Ratus Ribu Rupiah) / Peserta

Kontribusi tersebut mencakup:

• Biaya pelatihan dan pembelajaran dengan durasi 4 Hari dan 3 Malam (2 hari Pembelajaran)
• Modul dan materi pelatihan
• Sertifikat peserta
• Konsumsi selama kegiatan
• Dokumentasi dan perlengkapan pelatihan

Baca juga: Manajemen Talenta ASN Berbasis SIMATA: Penguatan SDM Aparatur melalui Kompetensi Jabatan dan Single Salary

Komitmen Lentera Praditya Ganapatih

Sebagai lembaga pendidikan dan pelatihan, Lentera Praditya Ganapatih berkomitmen untuk terus mendukung peningkatan kapasitas aparatur dan tenaga kesehatan melalui program pelatihan yang bermutu, relevan, dan berorientasi pada kebutuhan nyata lapangan.

Pelatihan Manajemen Kepala Ruang sesuai STARKES Tahun 2022 ini merupakan bagian dari upaya berkelanjutan Lentera Praditya Ganapatih dalam mendukung transformasi pelayanan kesehatan yang profesional, akuntabel, dan berorientasi pada keselamatan pasien.

Lentera Praditya Ganapatih
Mitra Strategis Pengembangan SDM Kesehatan dan Pelayanan Publik